La enfermera suspendida después de quejarse de que el médico usa el vestuario femenino está liberado de mala conducta grave, ya que el tribunal de empleo continúa hoy
La enfermera en el centro de un tribunal de empleo histórico ha sido autorizado de todas las acusaciones de mala conducta grave en su contra, dijo su abogado.
Sandie Peggie fue suspendida después de que se quejó de tener que compartir un vestuario con transgénero Medic Dr Beth Upton en el NHS Hospital Fife donde ambos trabajaban.
La enfermera llevó a la Junta de Salud y al médico de hombres nacidos a un Tribunal de Empleo, que continuará hoy.
Pero en un desarrollo sorprendente, solo unas horas antes de que continúe la Sra. Peggie ha sido eliminada de mala conducta grave como parte de los procedimientos separados presentados contra ella.
Margaret Gribbon, su abogada, dijo que la Sra. Peggie se ha quedado «encantada» que ha terminado la prueba de 18 meses y ha sido autorizada de todas las acusaciones.
La Sra. Gribbon dijo: ‘El martes, la noche antes de la reanudación de su tribunal, Sandie Peggie recibió la confirmación de la Junta de Salud de Fife de que después de una audiencia disciplinaria, ninguna de las acusaciones de mala conducta bruta en su contra fue confirmada.
‘Esto sigue a una audiencia disciplinaria el 25 de junio, que consideró cuatro acusaciones de mala conducta bruta: dos relacionadas con las fallas de atención al paciente, una del Dr. Upton «con tensiones» y una relacionada con su encuentro con el Dr. Upton en el vestuario de mujeres solo en el lugar de trabajo en la víspera de Navidad 2023.
«Sandie está aliviado y encantado de que este proceso interno de 18 meses de duración la haya concluido y la haya aclarado de todas las acusaciones».
Sandie Peggie (en la foto) fue suspendida después de que se quejó de tener que compartir un vestuario con la medicina transgénero Dra. Beth Upton
La Sra. Peggie desafió la presencia del médico transgénero Dr. Beth Upton (en la foto) en los vestuarios solo para mujeres en el hospital
Los vestuarios solo para mujeres mencionados en el caso estaban en el Hospital Victoria, Kirkcaldy, Fife
La Sra. Peggie fue suspendida del trabajo en el Hospital Victoria en Kirkcaldy, Fife, el 3 de enero de 2024, después de que el Dr. Upton hizo una acusación de acoso y acoso, escuchó el tribunal a principios de este año.
El primer lote de audiencias del Tribunal de Empleo tuvo lugar en Dundee en febrero y luego se suspendió hasta hoy.
Se reanuda después de que la Corte Suprema del Reino Unido dictaminó en abril que los términos «mujer» y «sexo» en la Ley de igualdad de 2010 «se refieren a una mujer biológica y sexo biológico».
La Sra. Peggie ha dado la bienvenida al fallo.
Se espera que el último conjunto de audiencias del Tribunal de Empleo dure 11 días.
La semana pasada, se supo que el NHS Fife ha gastado más de £ 220,000 defendiéndose en el Tribunal de Empleo.
El alcance de los costos se descubrió después de una intervención del comisionado de información de Escocia.
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