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Plataforma de salud de Esmir: queremos una solución, no para celebrar

La plataforma de salud de Esmir reiteró sus demandas en un comunicado de prensa debido a la Semana de la Midedia y las Enfermeras; Iz no renunciaremos a nuestra lucha hasta que tengamos nuestros derechos ”, dijo.

La Plataforma de Salud Izmir, la Semana de la Comunidad y las Enfermeras con motivo de Ataturk Training and Research Hospital hizo una declaración. «Queremos trabajar humano», «salud significa muerte», «Queremos una solución, no para celebrar» se gritan consignas.

«Todos los trabajadores de la salud están agotados»

Air Akcan, presidente de la sucursal de la plataforma SES ICIZMIR No. 1, llama la atención sobre los problemas traídos por la transformación de la salud, «Transformación de la salud; transformación de la salud; ha hecho que nuestra gente, nuestros pacientes victimizados, los trabajadores de la salud han hecho todos los enfermos. Todos los trabajadores de la salud están agotados. Actuando como si hubo ningún problema contra los empleados a impuestos a impuestos» Voluntarios «. «¿Quieres un cambio?» Dijo.

No hay condiciones de trabajo humanas

«No hay condiciones de trabajo humanas, la salud física y mental se deteriora, largas horas de trabajo, tareas e impresiones en el medio ambiente; cualquier trabajo se considera la tarea de la enfermera, AK dijo Akcan,“ frente a tales condiciones poco saludables, los tableros de salud y seguridad de los empleados forman el Ministerio de Salud? Lejos del público, has expandido y destruido el sistema de salud en la aldea y la ciudad.

«No renunciaremos a nuestra lucha hasta que obtengamos nuestros derechos»

«Este día y semana de enfermeras del 12 de mayo también protegen nuestra profesión, nuestras demandas se cumplen y nos mantendremos lado a lado hasta que nuestros derechos se unan, no renunciaremos a nuestra lucha una vez más», dijo la plataforma de salud Akcan Izmir de la siguiente manera:

  • Deje que el déficit del personal se resuelva con urgencia.
  • 5 noches por mes, la incautación está prohibida.
  • Todos los pagos adicionales deben reflejarse en el salario y la jubilación.
  • Los turnos nocturnos deben pagarse durante las horas de trabajo contando turnos dobles.
  • La prueba de embarazo debe prohibirse del trabajo nocturno desde el día en que sea positivo.
  • El personal embarazada debe retirarse de las unidades de cuidados intensivos de emergencia.
  • Personal auxiliar de 24 horas para clínicas.
  • 5 de mayo de 1 año de uso.
  • Deje que los problemas de los empleados en los centros de salud familiar resuelvan los problemas de los precios, el estado y las áreas de trabajo. (Universal)

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