Los salarios de las estrellas de la BBC revelaron: Gary Lineker Tops List nuevamente en £ 1.35m seguido de Zoe Ball, ya que el informe anual reconoce ‘espantoso Huw Edwards Revelations’

Gary Lineker y Bola de zoe han superado el BBC Rich List nuevamente este año, muestra un nuevo informe hoy, como la corporación reconoció ‘desafíos’ con su cultura en el lugar de trabajo.
El anfitrión de Match of the Day dejó su trabajo en mayo después de ser acusado de publicar un tropo antisemita en las redes sociales.
El salario de £ 1.35 millones del jugador de 64 años lo convirtió en la estrella mejor pagada de Beeb durante el último año, según el informe anual de la BBC para 2024/25.
La presentadora de Radio 2, Zoe Ball, es la mujer mejor pagada de la Corporación con £ 519,000, a pesar de trabajar a tiempo parcial.
Dejó su puesto de tiempo completo como presentadora del programa de desayuno de la estación en diciembre. Su reemplazo Scott Mills tiene £ 359,999.
Mientras tanto, es la primera vez que se deshonra al lector de noticias Huw edwardsAnteriormente, el lector de noticias mejor pagado no ha aparecido en la lista.
Dejó la BBC el año pasado después de ser condenado por poseer imágenes indecentes de niños. Desde entonces, los jefes han intentado dinero de recuperación que hizo Entre la fecha de su arresto y cuando renunció, con poco éxito.

Gary Lineker es la estrella mejor pagada de la BBC por última vez, después de renunciar al partido del día a principios de este año

Zoe Ball es la estrella femenina mejor pagada, a pesar de trabajar a tiempo parcial en la radio 2


El director general Tim Davie y Samir Shah, presidente de la BBC, reconocieron ‘desafíos’ con el comportamiento del personal
El director general Tim Davie dijo que estaba trabajando para ‘transformar nuestra cultura’.
«Este año trajo grandes desafíos en forma de las espantosas revelaciones de Huw Edwards junto con más ejemplos de comportamientos verdaderamente inaceptables que salen a la luz», dijo.
‘Una revisión independiente sobre la cultura del lugar de trabajo de la BBC produjo una serie de recomendaciones que aceptamos en su totalidad.
«Desde entonces hemos implementado un conjunto integral de acciones que responden directamente al desafío de estos hallazgos y iniciaron un programa de trabajo de dos años para ofrecer un cambio real en nuestra cultura del lugar de trabajo».
Davie confirmó que ha habido despidos por el mal comportamiento desde que se lanzó el plan de acción en abril.
Sin embargo, estos no incluyen el chef de televisión Gregg Wallace, que ha sido prohibido trabajar en la BBC Para comportamientos y comentarios inapropiados, ya que no era personal.
Davie agregó que tiene una «visión» de una cultura de la BBC que es «amable, inclusiva, segura y solidaria … donde todos se sienten inspirados y habilitados para hacer su mejor trabajo».
Cuando se le preguntó por qué no ha renunciado a los escándalos recientes, admitió que se habían cometido errores, pero dijo: ‘Ciertamente ha sido un período difícil, y hay algunos días difíciles, y este trabajo no es uno que tome si desea una vida tranquila o una existencia libre de estrés.
‘Simplemente creo que estoy en un lugar donde puedo trabajar para mejorar dramáticamente la BBC y llevarlo de la manera correcta, y lo digo en varios frentes.
«Creo que hay momentos en los que tienes que hacer cosas difíciles, lidiar con errores y superarlo porque quieres mantener tus estándares».
El presidente de la BBC, Samir Shah, respaldó al Director General, diciendo que había mostrado «liderazgo fuerte, seguro y decisivo en un entorno muy, muy desafiante».
Shah dijo que había ‘bolsillos en la organización’ donde el mal comportamiento ha festionado.
«Todavía hay lugares donde personas poderosas y fuera de la pantalla pueden abusar de ese poder para que la vida de sus colegas sea insoportable», dijo.
Agregó que Beeb debe actuar ‘con velocidad, ser más audaz y más valiente en nuestras acciones, y marcar nuestro apetito de riesgo para tomar medidas visibles para eliminar los comportamientos inaceptables e inapropiados.
En general, el personal de la BBC se ha reducido en un 10 por ciento en el último año, y la corporación está en curso para obtener su objetivo de ahorro de £ 700 millones para 2028. Los ingresos por tarifas de licencia también han aumentado £ 200 millones.
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