Dentro del alcance de las negociaciones con la solicitud de un salario mínimo, la primera persona que vino a Hak-̇ş, a los periodistas antes de la reunión con Arslan, para expresar sus puntos de vista sobre la solicitud de caminata provisional al salario mínimo, dijo que hicieron estas visitas para aprender las opiniones de los trabajadores y los representantes de los empleadores.
Al expresar que Türkiye es a través de condiciones difíciles, Özel dijo que son las tareas respaldar las demandas del trabajo y ser parte de una solución integrada, teniendo en cuenta las dificultades de los empleadores.
Al decir que el salario mínimo actual se mantuvo por debajo del límite del hambre, recordó que el año pasado no se hizo una caminata.
Privado, según la inflación esperada, el salario mínimo se paga el precio del trabajador, el salario mínimo se ha convertido en el salario promedio en Türkiye, agregó.
Enfatizando que no es aceptable elevar el salario mínimo en julio, dijo Özel:
«Llamamos a este problema del lugar político. Este tema no es solo el tema de los sindicatos, el partido socialdemócrata, sino el tema de toda política. También ponemos su mano bajo la piedra y esperamos a que lo resuelva».
Expresando que existirá el salario mínimo y mantendrá el salario que mantendrá el salario «para esto, el estado y los empleadores son responsabilidades muy importantes. Los problemas del sector del sector, los períodos de transición se pueden discutir. El estado será importante contribuciones al estado. Deberíamos hablar sobre todos. Dijo.
«Se debe desarrollar una nueva comprensión»
El presidente de Hak-̇ş, Arslan, dijo que las evaluaciones de Özel sobre el salario mínimo estaban en gran medida entumecidos con sus propias demandas.
Después de la reunión de la Comisión de Determinación del Salario Mínimo en diciembre del año pasado, Türk-̇ş dijo que era importante explicar que la «estructura de la comisión no participará en la reunión».
Arslan, «Con esta estructura de la Comisión de Determinación del Salario Mínimo, no existe la posibilidad de determinar un salario mínimo que Türkiye necesita. Por lo tanto, nuestra prioridad, la Comisión de Determinación del Salario Mínimo se basa en un criterio objetivo más democrático, participativo, pluralista y objetivo». Dijo.
Hablando sobre la estructura de determinación del salario mínimo de Alemania y el Comité Económico y Social de la Unión Europea, Arslan pidió a Tasck que estableciera una Comisión Conjunta de Determinación del Salario Mínimo como empleadores y organizaciones de trabajadores. Arslan, «Comisión de detección de salarios mínimos con la estructura de los criterios de determinación del salario mínimo también son adecuados para Türkiye». Dijo.
Arslan también mencionó las negociaciones del Protocolo del Marco de Negociación Colectiva Pública con respecto a aproximadamente 600 mil trabajadores que trabajan en el sector público y recordó que Tühôs aún no ha presentado una oferta contra la propuesta que presentaron el 27 de febrero.
Arslan, señalando que la fiesta de Eid al -Adha también se está acercando: «Estamos en un gran esfuerzo por completar este trabajo antes de la fiesta y para obtener los salarios de los empleados públicos». dijo.
Mahmut Arslan dijo que exigían que el acuerdo de negociación colectiva se finalice lo antes posible.
«El acuerdo de ejecución crea expectativas para cualquier persona con familiares en prisión»
Un periodista, sobre la cuestión de la regulación de la ejecución presentada al Parlamento, dijo que la propuesta no cumplió con las expectativas versátiles.
Ozgur Ozel, «El acuerdo de ejecución, todos los que tienen parientes en prisión crean expectativas. Especialmente antes de las fiestas religiosas como la creación de tales expectativas es la situación traumática. Dijo.
Expresando que se debe buscar un acuerdo social sobre la amnistía, especial, «trataremos de contribuir a la construcción de sensibilidades y expectativas al tema de la regulación de la ejecución». compartió su pensamiento.
El presidente Recep Tayyip Erdogan, Azerbaiyán que regresa al avión a los periodistas sobre la candidatura presidencial y las enmiendas constitucionales sobre la cuestión de la evaluación de los privados, 2010 y 2017 antes de que las enmiendas constitucionales recordara las reservas expresadas.
Privado continuó de la siguiente manera:
«Ahora dicen una constitución con el mismo conjunto de discursos para sí mismos. Decimos: ‘¿Cuáles son sus intenciones reales? En otras palabras,’ nos desharemos de la constitución del golpe y haremos una constitución civil ‘. Por lo tanto, es necesario sentarse, hablar, hablar y hacer todos los segmentos de la sociedad.
Ozgur Ozel, «El Sr. Presidente sigue estrictamente a la Constitución, compensan sus deficiencias en todas las prácticas que no cumple con la Constitución, luego viene:» Hagamos una constitución «. Vamos a evaluarlo.
Después de las explicaciones, Arslan presentó un rosario con la imagen Masjid al-Aqsa procesada en cerámica.
Özel le dio el certificado del plano plantado por la Fundación Tema en nombre de Arslan.
Después de la reunión, que continuó a la prensa por un tiempo, el privado, Türk-̇ sea pasó.
«Tenemos que expresar la solicitud de caminata provisional al salario mínimo»
La presidenta de Türk-̇ş, Ergün Atalay, y su séquito dieron la bienvenida a Özel a su llegada a Türk-̇ş.
Después de la entrevista en la oficina de Atalay por un tiempo, el privado y el Atalay hicieron declaraciones a los miembros de la prensa.
Privado, la peor unión, es mejor que el sindicalismo, expresando que todos los trabajadores para organizar la unión más adecuada llamada.
Özgür Özel dijo que continuarán reuniéndose con todas las estructuras afectadas por el salario mínimo.
«Türk-̇ş, ‘Si no tenemos otros sindicatos, no tenemos (comisión de determinación de salario mínimo). Un enfoque precioso y muy democrático por decir.
Protocolo del marco de negociación colectiva pública 600 mil trabajadores públicos se refiere a especial, «350 mil de estos 600 mil trabajadores han sido 6 meses, 250 mil de ellos son víctimas durante 3 meses. Esto debe hacerse lo antes posible». dijo.
Privado, en el futuro, una constitución democrática, civil y fuerte cuando el discurso más poderoso sobre la libertad de organización y todas las leyes deben prepararse de acuerdo con esto, dijo.
«El trabajador ahora está inquieto en el mostrador»
El presidente de Türk-̇ş, Atalay, recordó que 4 reuniones se quedaron atrás en las conversaciones de protocolo del marco del acuerdo de negociación colectiva pública y que no había una propuesta contra Tühôs contra la propuesta que presentaron.
Al afirmar que el poder adquisitivo de los trabajadores en los últimos 4 años ha caído mucho, Atalay dijo que la tarifa ganó 2 meses al año debido al tramo fiscal fue a la deducción de impuestos.
Atalay afirmó que la Junta de Arbitraje Supremo y la Comisión de Determinación del Salario Mínimo no son democráticos y que el disco y Hak-Siş deberían estar en la Comisión.
Atalay, «Este país en este país, renta limitada y fija, jubilados, personas de salario mínimo en una situación difícil, pero antes que él antes de que nuestros contratos públicos respondan a nosotros, los contratos públicos terminan, salen. Los trabajadores en el mostrador están esperando una noticia sobre esto. Dijo.
Privado y atalay, luego a pie de la oración del viernes de Masjid Pankobirlik realizada.
